住家教师月薪两三万元(家教变身高端家政)


住家教师月薪两三万元,“保姆式家教”可行吗?

“双减”之下,学科类培训机构被严格监管,但披着“马甲”转入地下的学科类培训住家教师、一对一辅导等现象仍然存在。这些私教,借以“高端家政”“高级保姆”的形式在市场自由流动,对监管部门的调查、取证将形成新挑战。

在某招聘APP,输入“住家教师”,十余条招聘信息次第展开,发布者基本都是“某某家政公司”。通过岗位介绍不难看出,雇主们往往需要这类保姆式的教师对孩子们进行学科辅导、制定学习计划、培养良好生活习惯。从早起叫醒、上下学接送到学科补习……偶尔也需要充当司机和采购员。如果老师掌握运动技能或者懂乐器,则是加分项。

记者就一月薪标注为3万元的岗位,向家政公司咨询应聘条件,对方表示需要本科以上学历、英语六级、有教师资格证、能用英文辅导小学全科、有海外留学经历且年龄在40岁以下。在上海地区,有资历的老师可以开价到3万元甚至更高。

对于这一现象,21世纪教育研究院院长、中高考政策研究专家熊丙奇指出,当前的教育评价体系之下,家长有提高孩子的分数、名次的现实需求,如果这一需求没有得到疏导,就可能转为请住家教师等私教形式。熊丙奇说,教育部针对相关行为正在研究制定具体的指导意见,其中明确,包括在职教师家教、没有合法教师资格的人员家教、以住家保姆名义请家教等都是违规的。由于家长请私教十分分散,这无疑加大了监管的难度。对于学科类培训转入”地下”,熊丙奇提出,需要加强监管力量,明确属地管理原则,另外,要疏导家长的需求,就必须提高学校教育质量。

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